血汗工厂特斯拉:工人每周工作 100 小时,有人患职业病后被辞退

创投
2019
03/22
07:25
AI财经社
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降价让特斯拉如愿实现了销量增长的目标,但这也意味着,成千上万名一线工人需要为此付出更多辛苦和汗水。

3 月 19 日,特斯拉在推特上宣布,由于成交量异常大,公司无法在周一午夜前处理完所有订单,所以 3% 的小幅提价将被推迟到周三午夜。一边大幅裁员,一边扩大产量,加班已成为特斯拉员工的常态。3 月 15 日,特斯拉高级副总裁桑贾伊 · 沙阿在一封内部邮件中要求员工 " 自愿加班 ",以达到未来半个月内再交付 3 万辆汽车的目标。

据外媒 3 月 19 日消息,特斯拉提交给美国职业安全与健康管理局(OSHA)的一份报告显示,在该公司位于加州福利蒙特的超级工厂,2018 年员工因工伤和疾病请假的天数为 22454 天,与 2017 年的 7619 天相比,几乎翻了 3 倍。

OSHA 前办公室主任黛博拉 · 伯科威茨认为,休假天数的急剧增加表明员工受伤的情况比以往更加严重,员工的平均缺勤时间也从 2017 年的 35 个工作日增加到 2018 年的 66 个工作日,这些令人担忧的数字是一个 " 非常危险的信号 "。

对此,特斯拉负责环境健康与安全的副总裁劳里 · 谢尔比在接受电话采访时表示,2018 年是 Model 3 产量飞速增长的一年,员工数量、工作时长随之增加,潜在事故也相应更多," 最重要的指标是死亡人数,我们在过去两年来的死亡数字是零 ",而美国汽车行业平均每年约有 4 人死亡。特斯拉还表示,该公司之所以在统计数据方面表现不佳,原因之一是它给了员工足够的时间去休息和恢复。

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